返回第120章 洛书、洛书(1 / 2)我被系统一脚踢回二十岁首页

酒宴过后,双方又经过了三轮会谈,后续的过程王川没有参与。

乐安的李文远、张佳佳、陈伟等人参与,他们三位还要和老马以及阿狸的蔡总沟通互相入股的事情,至于河图的数据接入等问题由洪涛和阿狸去沟通。

河图的发展离不开数据,数据越多,对河图的发展助力越大,有了这些数据洪流的助力,对今后华夏开启强AI时代至关重要。

现在的河图,已经走在了正确的道路上,得益于开放性的换股政策,在政府及公有制企业之外的领域已经实现了能力范围内的覆盖。

在政府的相关部门指导监督下,开始单独成立部门和政府以及军方合作,探索初级人工智能的各项应用。

总得来说,朝气蓬勃,未来可期!

转眼进入一月,小米的销售数据喜人,雷总已经开始满天飞,王川都不敢给他打电话了,据他的助理说,现在雷总一天休息四个小时,剩下的时间就是在不断的开会,不断的赶路。

这一切他应该是乐在其中的,为他配备的副总已经到位,工作能力也得到了他的认可,只能说一个人一个管理经营的办法。

雷布斯和老刘很像,都是精力旺盛的全能型选手,对此王川只能表示佩服!

现在王川除了乐安总部和家里,又增加了洛书的总部,日常从两点一线变成了三点一线。

现在的洛书有点难,虽然支持力度很大,但是内部对不同的技术争论很大,王川对此不懂,但是坚持列席会议,从发展研究院找了一个懂技术的专家吴贤文教授,负责讲解,不找洛书的原因是担心内部的员工对技术有倾向,影响判断。

结合会议内容和吴教授的讲解,以及前世的信息轰炸,王川提出了从创办企业来的第一个技术提议,借鉴华威的做法,对外宣传一个,同时组建备胎计划。

从芯片设计到硬件制造全部的国产化,事实已经证明,这条路是早晚要走的,既然如此,就早走一步,在操作系统领域已经发展的不错了,没道理华威能走通的路,他们走不通,需要人才了,就去挖,同时开启自己培养,用三五年培养一批自己的精锐之师。

这个建议得到了赵奇的同意,内部的年轻一代研究员全票通过,他们喜欢这样的想法,这批人比王川大一些,最大的大十岁,正是当打之年,出成绩的时期。

他们成长的环境,国力已经提升,属于享受到改革开放成果的幸福一代,接受了传统及新时代的两种教育,骨子里对国家及民族有强烈的自豪感,不自卑不怯懦,不自大,有担当的同时又思维活跃,对世界的多元也更包容。