返回第8章 好老板要多关心秘书(2 / 2)分手后,我获得了秘书系统首页

随后伸手指着薛杨鼻子,“我问你,我家梦雅这样的,你准备出多少彩礼?”

又是彩礼问题。

之前就是彩礼逼出了系统。

秦梦雅正要解释,薛杨一把搂住了她的腰。

她是秘书没错,但是总要进步的,所以在薛杨心中就是自己人。

“你想要多少?”

薛杨语气冷淡,但还是克制了一下情绪。

反正任务就要帮助秦梦雅,应该不会亏。

“我女儿这样的,长得又好看,学习又好,性格又好——”秦母铺垫了一大堆,随后一咬牙,“50万,外加一房一车,不过分吧?”

秦梦雅很着急,这是自己老板,老妈竟然问他要彩礼,简直是疯了。

万一下个月就被开除了怎么办?

虽然学历不错,但秦梦雅很清楚,正常的实习期能有月薪3000就不错,转正也就5000-6000。

从小到大家里一直重男轻女,她就想尽快独立。

“50万?”薛杨冷笑一声,“那也不可能现在就拿出来给你们,这10万只是额外福利,不算在里面,只要你们这段时间别来骚扰梦雅就行。”

薛杨安抚了一下秦梦雅。

虽然很想展现出老板的实力,大手一挥,50个W,小意思。

但自己手头还有点紧。

“10万不算在里面?”秦母略显意外,语气温和了一分,“你的意思是说,后面的彩礼会继续给?”

“当然,这点钱和梦雅比起来不算什么。”

秦梦雅大为惊讶,老板这是什么意思?

他难道真的……

“原来是这样,那我就放心了。”得到肯定的回答,秦母终于松了口气。

薛杨正要转身,两人又立马变脸,抓住了衣服。

秦父直接开口,“你说好的10万块钱呢?”

“急什么,收了钱,不准再来!”

不就10万嘛,给得起!

多少有点割肉的感觉。

【秦梦雅忠诚度+10】

【秦梦雅忠诚度+10】

【秦梦雅当前忠诚度:20,评分+2000】

系统给出一个新的指标让薛杨有点诧异。

忠诚度?

不是好感度吗?

转念一想,自己是老板,要什么好感度,忠诚就够了。

对秘书来说,忠诚比能力都重要。

秦梦雅忠诚度提高,评分上升也正常。

评分上升,也就意味着下个月工资提高了,还能给她点意外惊喜。

【帮助秦梦雅任务完成,奖励礼包*1】

【奖励礼包获得10万、彩礼备用金50万(只可用于彩礼)】

哎哟,没亏。

不过彩礼备用金是什么东西?

这不是助长不良风气?

和彩礼贷有的一拼!

不过还是要收好了,50万彩礼,按照现在的日收入还要好久。

秦梦雅脑子嗡嗡作响,10万块就这么没了?

虽然自己现在月薪3万,在陵江也是高薪阶层,但这钱也是薛杨给的。

“老板,要不从我工资里扣?”

“扣什么,你好好做事就行了,不用管那么多,以后硬气一点,有我在你背后呢。”

“老板……你对我真好。”

想来谭欣欣这么多年,也没说过一句‘真好’。

果然秘书比女友懂得感恩多了。

评分提高,自己压力就小了。

有秘书盯着工作,自己盯着秘书就行了。