卫生室房门紧闭，李子敬边走边说：“嗯。刘贵珍人呢？”

吴四娣手指前面的进院，“我安排她跟着去各个小队学一学，您说过了的，每个人都要参加劳动生产。”

李子敬满意道：“办公室坐久了的人，容易懒病发作，想勤快都勤快不起来。”

“这不以他们个人意志为转移，得让他们多运动、多劳动才能时刻保持良好的精神面貌。”

“等会把人带过来，我亲自给她安排一些工作。”

吴四娣应声道：“好的。”

李子敬回办公室看了两眼桌上的文件。

卫生副组长卞淑娟把新来的卫生员带了过来，“李组长。”

李子敬热情道：“你们赶紧找把椅子坐。”

“这位女同志是新来的刘贵珍同志吧？”

也就20岁出头的刘贵珍留着精干的短发，还有些许拘谨，“李组长您好，我是刘贵珍。”

“欢迎欢迎啊。不过我丑话说在前面，你接下来的工作任务很重。”李子敬没有整那些家长里短的谈话。

刘贵珍说表态道：“我会多学习多努力的。”

李子敬点点头，“确实需要多学习，小组也会给你提供学习的便利。”

“你以后的任务不单单是负责职工的烫伤、止血这些工作，你还需要参与到研发工作。”

前面的工作内容简单而且有经验，研发工作是什么？这让刘贵珍很是蒙圈。

李子敬自顾自的问道：“病理学、药理学、生物学这些你有学吧？”

刘贵珍乖巧道：“有的。”

李子敬先夸了句，“不愧是我特意请来的精兵强将。”

“咱们合作小组要研发一种新产品，仙草冻罐头。”

“过些天会邀请一些食品专家前来指导工作。咱们小组的人，说实话，除了去天珒学习的两个，其他人可能听都听不懂专家讲的内容。”

“你就是负责认真学习的那个，然后给小组其他成员解答疑问。”

因为仙草冻罐头是全新的产品，怎么煮、煮多久、加多少糖、怎么保持Q弹、怎么去除仙草冻内部的空气，有一系列的问题需要解决。

在做这些研究试验的时候，有人指点可以少走很多冤枉路，节省很多研究经费。

李子敬自然是想到了借助京城丰富的科研资源，运作得好的话，可以拉一些有科研能力的研究员到合作小组义务劳动。

解答疑问听起来貌似很有挑战性，刘贵珍犹豫道：“我可能也听不太懂。”

李子敬安她的心，“不需要你有多懂，会最简单最基本的生物学常识就行。”

“咱们老拿简单的问题问那些专家，是在浪费专家宝贵的时间。”

刘贵珍心里有些底了，“那我努努力。”

李子敬笑呵呵道：“不是努努力，是要竭尽全力。”

“我们小组的规模已经达到合作小组的上限了，进一步是变成合作社还是国有工厂，就看我们生产的产品了。”

“能够生产出口创汇的产品，莪们升级成为国有企业才更有把握。”

关系到单位的前途，刘贵珍身上的压力徒增，“这么重要的任务交给我，我担心不能胜任啊。”