“刘教授，我已经很多年没有做过材料方面的研究了...”

思考了一会儿，还是面露难色地轻轻摇头，“研究生时我主要在做，AFM原子力显微镜表征后的图像降噪处理，严格来说不算是材料工程的领域，博士更不用说，只有本科做的基础……”

他意义不明地笑笑，随后表现出有些急切地样子打断我：“足够了，这些足够。一个人可以有很多个研究方向。你在人工智能领域的研究刚好可以帮助我做智能制造。“

AJ不着痕迹地观察着华教授硬邦邦的脸色，嘴上没停道：“f我主要在做电磁场，你本科时参加过TC11电磁场耦合处理的项目，需要再熟悉我也可以先带你。我们合作是相辅相成。”

杨教授闻言眯了眯眼，却没出声。

说完资料室一时没人接话，静默中。

AJ看我沉默，当着几位大教授的面沉下目光。

“借一步说话。”

他这又是唱的哪一出？

我不确定自己是否会错了意。

一直走到楼梯间的另一侧拐角，才低声问他：“你不是跟杨教授一个课题组？”

“名义上是的。”AJ不置可否。

“Gin，你知道我不是在单纯游说你帮我。”他正色，“长话短说。”

“不可否认，你在S大拥有非常抢眼的学术成果，但你心里清楚它的不可复制性。”

AJ少见的如此尖锐，倒让我不大适应。

也正常。

曾经我们是师生关系，他所代表的不单单是个人，更是学院师资的形象、管理层的形象。

现如今一起共事，委婉谦逊的包袱在往后的日子里怕是要抖落一部分。

但AJ说的没错。

就拿普遍用来衡量学术水平的论文发表质量来讲。

如果把一篇优质论文的诞生分为四个步骤：idea、实验、总结、投稿。

那么一个好的、保持良性竞争的团队便会面面俱到的从这四个环节帮助你。

具有前瞻视野的group member能提供有价值的想法和建议，雄厚的资金能买到必须的设备和材料，坚实的理论基础与眼界能够帮助你写出足够吸引眼球的文章，广阔的人脉能搞定挑剔的审稿。

我有些动摇。

可这不单单是复杂的利益冲……

“放眼整个学院，除了我，我想不到有第二个人值得你加入。”

“说句不好听的话。系里的教授虽然多，但要么是只会搞学术，要么就是连学术都搞不了。平台、眼界，都不及我”。

“当然，你也可以一个人一组。”他笃定而平静地回视着我，目光中隐隐透着些桀骜，“但你不会，你需要我手里的资源。“

我心里倏地跳了两下。

不得不在脑海里，搬起一本厚厚的《婚姻法》，摞在上面。

“你知道的，我一直想拥有一个自己的课题组。攻关石墨烯衍生品亟待解决的技术问题，实现真正意义上的工业化、自动化生产。”

“我们一起努力，好不好。” AJ说的恳切。

他真正的组里只有两个人吧，他和程春杰。

我没法拒绝。

没法拒绝这样，需要我帮助又野心勃勃的AJ。

“好吧。”

我还是点头应下。